Beschluss:

 

Der Gleichstellungsplan der Stadt Geilenkirchen für die Jahre 2021-2025 wird verabschiedet.

 

 

Stadtverordnete Thelen bat darum, das Eltern-Kind-Büro bereits dann umzusetzen, wenn das NEW-Gebäude bezogen würde, unabhängig von einer Abfrage bei den Beschäftigten.

 

Bürgermeisterin Ritzerfeld erklärte, dass die Verwaltung diesen Vorschlag aufnehmen und prüfen werde. Im Idealfall könne hiermit auch zukünftig in Stellenausschreibungen geworben werden. Darüber hinaus würde sie das Ergebnis einer hausinternen Umfrage interessieren.

 

Stadtverordneter Gerads bat darum, die ausgeschriebene Techniker-Stelle zu spezifizieren. Die Techniker-Prüfung könne für verschiedene Bereiche abgelegt werden.

Abstimmungsergebnis:

 

Einstimmig beschlossen.