Kenntnisnahme:

 

Die Ausführungen werden zur Kenntnis genommen.

 

Herr Stadtverordneter Kasper erkundigte sich, warum sich die Personalkosten um fast 10 Prozent erhöht hätten.

 

Herr Klee schilderte, dass ein Entwurf des Stellenplans für 2017 erarbeitet worden sei. Dabei seien bereits die fünf neuen Stellen aus TOP 6 dieser Sitzung berücksichtigt worden. Eine Anpassung auf 4,5 Stellen laut des soeben unter TOP 6 gefassten Beschlusses werde ergänzt. Insgesamt würden 3,42 Stellen mehr ausgewiesen. Allerdings würden zudem verschiedene Stellen besetzt, die bisher nicht kalkuliert worden seien. So würden etwa nun für das Hallenbad Stellen des Stellenplanes besetzt. Zudem würden zwei Erzieherinnen sowie ein Stadtinspektor eingestellt. Auch die Einrichtung von Ausbildungsstellen führe zu Kostensteigerungen. Drei Handwerker würden eingestellt, teilweise jedoch erst ab dem 01.07. Zudem würden Personalkosten durch Beförderungen, Stufensteigerungen und die lineare Erhöhung steigen.

 

Herr Stadtverordneter Hoffmann äußerte, dass eine solche Erhöhung des Personalaufwandes um 850.000 Euro unvorstellbar und nicht nachvollziehbar sei. Man solle auf den Boden der Tatsachen zurückkommen.

 

Bürgermeister Schmitz führte aus, dass für den Betrieb des neuen Hallenbades ab dem nächsten Jahr 7 Stellen besetzt werden. Zudem werden viele neue Auszubildende eingestellt, da in den nächsten Jahren einige Mitarbeiter ausscheiden und durch Nachwuchskräfte ersetzt werden müssen.